实习半年不签劳动合同违法吗

宣城法律咨询 2025-03-27
实习期不签劳动合同不违法。依据《劳动合同法》,实习生与单位非劳动关系,可不签劳动合同,但应签实习协议。不签协议可能导致权益受损,如工资、工时无保障。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
实习期不签合同不违法。但应:1. 尽量与单位签订实习协议,明确实习内容、时间、补贴等;2. 若单位拒绝,可记录实习过程,保留证据;3. 遇纠纷,先与单位协商,不成则寻求法律援助。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
常见处理方式是签订实习协议。选择时,应明确实习内容、时间、待遇等,确保双方权益。如无协议,可寻求法律咨询以明确权利义务。
下一篇:暂无 了

相关文章

国内热点网 南平区县新闻网 健康新闻网 社会新闻网 健康资讯网 热点评论网 邯郸新闻网 国内资讯网 中国动态网 股市新闻网 北京资讯网 食品行业网 经济新闻网 国际经济网 健康新闻网 天津新闻网 国际新闻网 地产新闻网 国际新闻网 张家口健康网 承德资讯网 承德新闻网 平潭新闻网 厦门民生网 山西辟谣网 港澳台新闻网 蚌埠资讯网 铜陵民生网 社会热点网 青岛民生网